爱游戏电竞

“学练考”相结合  扎实推进“质量提升自学季”活动开展

    为落实中国活性2018年“质量提升年”活动安排，武汉公司把2018年3月至5月定为质量提升的“自学季”，动员开展全员质量知识学习，学习内容包括中国活性提供题库、国家药品管理法、中国药典等，采取个人自学、科室安排演练、公司组织考试的“学练考”结合模式，分级分段稳步推进，确保活动见实效。

    公司全体员工积极行动，利用业务时间采取多种形式开展自学。肠道疫苗室sIPV课题组员工有的将题库打印成册模拟答题，有的两两配合相互提问加深记忆，有的在微信群探讨问题分享学习体会。AYX爱体育技术部制定“人人讲质量，时时学质量”的学习方案，把题库分解到五次课程中，组织科室员工在内部开展“知识大讲堂”，分阶段安排辅导学习，增强员工参与的主动性，激发他们的学习热情。质量保证部打造线上线下大讲堂，线上梳理法规，推送微学习，线下集中安排，一对一学习辅导。

    为检验学习成果，人力资源部会同质量保证部采用现场提问、飞行检查，检验知识点掌握情况，公司通过一轮检查三轮考试检验员工学习效果。第一轮考试由各部门/科室根据自身学习情况出题自考。第二轮考试覆盖到全题库，由人力资源部出题，品质提升年工作小组监考。第三轮考试比赛，各部门/科室选拔员工参与比赛，共101名员工参赛。通过“学练考”相结合，稳步推荐质量管理知识学习。

    武汉公司在质量提升的“自学季”活动中，学习内容丰富、学习形式多样、学习考核规范。这次活动丰富了员工质量知识，增强了员工质量意识。在6月至8月，武汉公司定为质量提升的“竞赛季”，将会陆续组织员工通过操作演练、知识竞答等形式继续强化对质量知识的学习。我们相信武生人将“把好质量关、把好产品关”真正当成自己的神圣使命。

武汉公司供稿